1. 1876.
    0
    iyi günler,



    Arkadaşlar bildiğiniz gibi 6 günlük çalışma karşılığında hakettiğiniz 1 günlük haftalık tatilinizi, sizlerin çalışma performanslarınızı yüksek tutmak amacıyla en verimli kullanacağınız tarihe yazmaya çalışıyordum..

    Bugüne kadar bu şekilde süren uygulama çeşitlli karışıklıklara ve bazı arkadaşların istedikleri gün izin kullanması nedeniyle diğer arkadaşlarımızın izinlerini istedikleri tarihte kullanamaması nedeniyle memnuniyetsizliğine yol açmaktadır. Bu sebeple uygulamamızın değişikliği söz konusundur. Asıl olarak uygulama yine sizlerin moral ve motivasyonunuzu yüksek tutmak amacındadır.



    Yapılan uygulama şu şekilde değişmiştir;

    .

    izin taleplerinizi en geç haftanın Çarşamba gününe kadar serdar. saracoglu@kempinski.com ‘ a göndermeniz gerekmektedir.

    Talepleriniz değerlendirildikten sonra size olumlu yada olumsuz dönüş yapılacaktır. (en geç her haftanın Cuma gününe kadar)

    Çarşamba gününden sonra yapılacak istekler çok önemli olmadıkça (hastalık, ailevi nedenler vs.) dikkate alınmayacak ve işleme konmayacaktır.

    Sözlü yapılan talepler hiçbir şekilde geçerli olmayacak ve işleme alınmayacaktır.

    Personelin kendi arasında değişiklik yapma hakkı yoktur. Bu şekilde yapılacak değişiklikler geçerlilik taşımaz. Bölüm supervisor’ ına, residaz müdürüne veya insan kaynaklarına bu değişikliliğin bildirilmesi zorunludur.



    Uygulamanın bu şekilde daha verimli, adeletli ve tüm bölüm çalışanlarının memnuniyeti ile sonuçlanacağı düşüncesindeyim. Sizlerden ricam işinizi hayatınıza değil, hayatınızı işinize uyarlamaya çalışmanızdır.

    işbirliğiniz ve anlayışınız in teşekkür ederim.



    Not: 2 Temmuz 18 Temmuz arasında yıllık izinde olacağım için bu tarihler arasında bulunan vardiya çizelgeniz hazırlanmıştır.
    ···
   tümünü göster